公司人才观：忠诚企业，胜任本职 人才是那些认同企业，胜任本职的人；
胜任本职的人是那些长于业务，精于专业，通于市场的人；
只有人才是企业的根本，只有人才能实现和提升企业和自身的价值。
有意加入星晨急便的同仁，请先下载应聘人员登记审批表 ，填写将其发送至Email:xcjb_hr@yahoo.cn 人才需求
呼叫中心经理：1名
岗位职责：
1.负责呼叫中心职能、制度与流程的规划与建立，并不断优化完善；
2.参与公司年度经营计划的制定，制定并达成本部门各项KPI指标；
3.协调其他部门不断优化服务流程，致力于改善用户体验，提高客户忠诚度；
4.负责团队组建、培训与管理；
5.员工绩效考核与业绩改进；
6.为其他部门提供支持，达成公司目标。
任职要求：
1、大专以上学历；
2、熟悉呼叫中心日常运营和管理，了解相关软硬件设备知识；
3、掌握呼叫中心基本职能、制度与流程的规划、制定与推行；
4、2年以上电子商务行业、通信保险行业呼叫中心管理经验优先。
5、良好的客户服务意识和职业素养；
6、具有良好的倾听、沟通与应变能力；
7、有较好的执行力，能高效推进工作；
8、具有较强的学习能力与适应能力，善于独立分析与解决问题。
大客户经理：2名
职责描述：
1、负责重点客户的日常维护与运作管理；
2、针对目标客户，制定并实施有效的操作管理方案；
3、行业客户的深度开发与业绩拓展。
任职资格：
1、大专以上学历，综合素质佳；
2、二年以上销售或客服工作经验，有重要客户成功案例；
3、极佳的沟通交流能力和客户意识开拓精神；
4、思维清晰敏捷，做事踏实认，有开拓精神；
5、有电子商务行业、通信金融行业或物流行业同岗位工作经验者优先。
中转站副经理
工作职责
1、负责进出港货物的中转操作；
2、负责所辖区域网络开发、培训，并对其实施管理；
3、负责所辖区域操作质量的管理与监控；
4、负责开发同行客户，提供中转、运输服务；
5、负责所辖区域资金管理与监控；
任职要求
1、 大专以上学历，市场营销、物流管理相关专业；
2、 具备三年以上物流行业营运相关岗位工作经验，两年以上相关行业管理经理；
3、 熟悉物流快递行业操作平台建设及运作；
4、 具有很强的沟通、协调、执行、管理能力，善于与外界或公司各职能部门进行工作协调，善于处理各种紧急突发事件；
5、 能够深刻理解和贯彻公司的战略思想和文件精神，明确管理目标，具有计划控制能力；
6、对项目的前景具有预测能力，市场竞争分析能力，风险管理能力。 工作地点：厦门、长沙、南京、杭州 营销项目经理（若干）
工作职责
1、贯彻执行市场部各项规定，结合实际提出营销工作创新、改进建议，最大限度地开拓本区域市场；
2、配合总公司市场部策划、组织、实施所辖范围内的营销拓展活动；
3、收集区域内大客户的信息，开展客户攻坚；
4、长期对本区域内进行市场调查研究，及时了解竞争对手的动态；
5、对营业厅、操作点的客户开发工作进行指导。
任职要求
1、 大专以上学历，市场营销、物流管理相关专业；
2、 具备两年以上物流行业市场、营销相关岗位工作经验
3、 熟悉物流快递行业业务操作环节；
4、 具有很强的沟通、协调、执行、管理能力，善于与外界或公司各职能部门进行工作协调，善于处理各种紧急突发事件；
5、 能够深刻理解和贯彻公司的战略思想和文件精神，明确项目的管理目标，具有计划控制能力；
6、对项目的前景具有预测能力，市场竞争分析能力，风险管理能力。 工作地点：北京、上海、广州、深圳、石家庄、郑州、重庆、昆明、太原、厦门、长沙、南宁、天津、合肥、南昌、沈阳、南京、杭州、济南、武汉、西安、成都
中转站副经理
工作职责
1、负责进出港货物的中转操作；
2、负责所辖区域网络开发、培训，并对其实施管理；
3、负责所辖区域操作质量的管理与监控；
4、负责开发同行客户，提供中转、运输服务；
5、负责所辖区域资金管理与监控；
任职要求
1、 大专以上学历，市场营销、物流管理相关专业；
2、 具备三年以上物流行业营运相关岗位工作经验，两年以上相关行业管理经理；
3、 熟悉物流快递行业操作平台建设及运作；
4、 具有很强的沟通、协调、执行、管理能力，善于与外界或公司各职能部门进行工作协调，善于处理各种紧急突发事件；
5、 能够深刻理解和贯彻公司的战略思想和文件精神，明确管理目标，具有计划控制能力；
6、对项目的前景具有预测能力，市场竞争分析能力，风险管理能力。
工作地点：厦门、长沙、南京、杭州 资金监控会计 工作职责
1、中转站及所属加盟公司现结、到付代收货款的监控；
2、完成中转站及所属加盟商款项上划；
3、完成系统收款核销；
4、完成所属加盟公司物料款、保证金及预发货款项的上划及明细上报
任职要求
1、 大专以上学历，会计、财务管理相关专业；
2、 具备一年以上相关岗位工作经验；
3、 有很强的责任感，诚实可靠；
4、 有物流行业经验者优先。 工作地点：北京、上海、广州、深圳、石家庄、郑州、重庆、昆明、太原、厦门、长沙、南宁、天津、合肥、南昌、沈阳、南京、杭州、济南、武汉、西安、成都
COD异常处理
工作职责
1、负责对COD进港货物的监控与管理，保证货物及时录入签收。
2、负责对日常发生的具体异常情况做处理和协调；
3、负责对每日异常数据做汇总并对加盟商进行考核管理
4、负责出港货物的返回直致客户签收。
5、负责与总公司对接。
任职要求
1、 大专以上学历，会计、财务管理相关专业；
2、 具备一年以上财务岗位或代收货款业务处理岗位工作经验；
3、 有很强的责任感，诚实可靠；
4、 有物流行业或代收货款业务处理经验者优先。
工作地点：
北京、上海、广州、深圳、石家庄、郑州、重庆、昆明、太原、厦门、长沙、南宁、天津、合肥、南昌、沈阳、南京、杭州、济南、武汉、西安、成都 库管员、分拣员
任职要求
1、高中以上学历，必须有有效证件；
2、年龄在18~40周岁之间；
3、能吃苦耐劳，愿意上夜班者优先；
4、诚实稳重。
5、有库管经验者优先
工作地点：
北京、上海、广州、深圳、石家庄、郑州、重庆、昆明、太原、厦门、长沙、南宁、天津、合肥、南昌、沈阳、南京、杭州、济南、武汉、西安、成都
人资行政总监
工作职责：
1、全面负责公司人力资源制度建设及管理，包括人力资源开发及规划、员工招聘、绩效考核、培训管理、薪酬管理；
2、企业文化建设、推广及管理：负责企业文化的建设、宣传及推进；
3、全面负责公司行政制度建设及管理；
4、全面负责公司采购制度建设及管理；
5、全面负责公司车辆管理、安全管理制度建设及实施。
任职要求：
1、人力资源、行政管理、企业管理学等相关专业本科学历；
2、拥有5年以上人力资源管理及行政管理工作经验；
3、熟悉国家相关政策、法规，精通劳动法律法规；精通人力资源日常管理工作流程；
4、具有采购管理及车辆管理的相关经验或认知；
5、具备先进的人事管理观念和人事管理方法，对现代企业人力资源开发有较深的认识
6、具备较强的领导及管理能力，善于沟通，具备出色的组织协调能力及分析判断能力，具备较强的观察力和应变能力；富有亲和力，较强的说服力和洞察力；具备较强的交往能力，精通授权、激励等艺术；品质高尚，道德素质；优秀的中文表达能力，有较强的计划和控制能力；
7、性格特征：耐心、主动、乐观、忠诚守信、工作严谨、敬业、责任心强、具有团队精神
互联网营销经理/互联网推广策划宣传经理
工作职责：
1、负责互联网市场策划活动；
2、负责互联网市场推广宣传；
3、负责互联网营销团队建设。
任职要求：
1、大专以上学历，25岁以上；
2、3年以上工作经验，2年以上互联网（电子商务）企业宣传推广策划经验；
3、具有较好的的沟通能力、组织策划能力、团队管理能力；
4、有物流快递行业经验者有限。 互联网营销专员
工作职责：
1、负责互联网市场策划活动；
2、负责互联网市场推广宣传；
3、负责互联网营销团队建设。
任职要求：
1、大专以上学历；
2、1年以上互联网（电子商务）企业宣传推广策划经验；
3、具有较好的的沟通能力、组织策划能力；
4、有物流快递行业经验者有限。 营运部总监（1名）
工作职责
1、负责组织制定公司运营发展方向与管理策略，并对各分公司、中转站的执行情况进行检查；
2、负责组织运营发展研讨，对公司的运营状况进行分析、研究；
3、负责组织制定主要业务流程；
4、负责全国运营信息化运用，及时提出新的需求；
5、负责全国操作平台的管理，协调各操作单位间的业务关系。
任职要求
1、 本科以上学历，物流管理相关专业，32-45岁之间；
2、 具备五年以上物流行业物流平台建设及管理经验；
3、 熟悉物流快递信息系统；
4、 善于专攻流程、作业标准，具有统筹管理能力；
5、 能够深刻理解和贯彻公司的战略思想，明确管理目标，具有计划控制能力。
运作专员（2名）
工作职责
1、协助制定操作流程及标准并实施管理和考核；
2、运输资源采购计划制订及价格合同审核与管理；
3、负责路由设计及管理。
任职要求
1、 大专以上学历，物流管理相关专业，25以上；
2、 具备两年以上物流行业相关岗位工作经验；
3、 熟悉物流快递操作流程及作业标准；
4、 具有较强的执行力和沟通能力。 质量处经理（1名） 工作职责 1、制定全国营运质量考核办法并实施；
2、负责制定全国质量改进办法并推进实施；
3、负责全国网络质量问题监督与仲裁。
任职要求
1、 大专以上学历，物流管理相关专业，28岁以上；
2、 具备三年以上物流行业相关岗位工作经验
3、 熟悉物流快递企业质量控制流程、质量考核、质量管理；
4、 具有较强的质量控制规划设计及统筹管理能力。 质量专员（2名）
工作职责
1、协助制定全国营运质量考核办法并实施；
2、协助制定全国质量改进办法并推进实施；
3、协助全国网络质量问题监督与仲裁。
任职要求
1、 大专以上学历，物流管理相关专业，25岁以上；
2、 具备两年以上物流行业相关岗位工作经验；
3、熟悉快递操作流程及作业标准；
4、 熟悉物流快递企业质量控制流程、质量考核、质量管理。
网络管理处经理（1名）
工作职责
1、负责制定全国的网络考核方案并推进实施；
2、负责协调全国网络关系，解决网络间事故纠纷；
3、负责全国网络培训。
任职要求
1、 大专以上学历，物流管理相关专业，28岁以上；
2、 具备三年以上物流行业相关工作经验
3、 熟悉物流快递行业网络开发及建设流程与方法；
4、 具有较强的组织规划能力和统筹管理能力。 网络管理专员
工作职责
1、协助对全国网络的监督与考核；
2、协助协调全国网络关系，解决网络间事故纠纷；
3、协助全国网络培训。
任职要求
1、 大专以上学历，物流管理相关专业，25岁以上；
2、 具备两年以上物流行业相关工作经验
3、 熟悉物流快递行业网络开发及建设流程与方法；
4、 具有较强抗压能力及组织协调能力。
软件开发工程师：（2名） 任职要求：
1. 大学本科以上学历，IT相关专业，至少一年以上的应用系统开发经验。
2. 流畅英语阅读能力，编程功底深厚，逻辑清晰，有较强的分析问题和解决问题的能力；
3. 责任心强，工作踏实，能承受较大的工作压力，良好的交流与沟通能力和团队合作精神；
4. 熟悉Dot NET，掌握C#，VB.Net开发语言并至少精通其中一种，具备一年以上Dot NET项目模块设计、编程经验。
5. 有数据库设计经验，精通SQL SERVER数据库的开发和管理。
6、有物流、速递行业系统开发经验者优先
WEB开发工程师：（1名） 任职要求：
1. 大学本科以上学历，IT相关专业，至少一年以上的WEB开发经验。
2. 流畅英语阅读能力，编程功底深厚，逻辑清晰，有较强的分析问题和解决问题的能力；
3. 责任心强，工作踏实，能承受较大的工作压力，良好的交流与沟通能力和团队合作精神；
4. 熟悉Dot NET，掌握并精通C#，ASP.Net开发语言。
5. 有数据库设计经验，精通SQL SERVER数据库的开发和管理。
6. 掌握JavaScript、HTML、Webservice，熟悉UML，XML等相关技术并能使用相应的工具。
7. 有物流、速递行业应用开发经验者优先 网站设计1名
工作职责
1、网站相关频道的整体框架及栏目策划、优化，不断完善建设
2、网站内容、相关宣传的更新工作
3、及时了解网络最新动态并给出网站合理化建议及可行性方案；
4、负责网站与相关合作商合作、拓展等工作
任职要求
1、大专以上学历，3年以上相关工作经验，25-40岁之间；
2、诚实、守信，具有良好的团队合作经验；
3、相关工作经验丰富，协调能力强，善于沟通；
4、头脑灵活、思维敏捷，具有较好的沟通能力及文字表达能力，有一定的美术、设计功底；
5、能熟练使用Dreamweaver、Firework、Photoshop等基本设计软件和网页编辑软件。
6、熟悉html、CSS、javascript能够独立完成网站的动、静态页面制作者优先。 超市管理经理1名
工作职责
1.公司直销超市销售任务的完成及费用目标实现；
2.公司各项政策措施在超市得到执行和落实；
3.负责超市现场管理。
任职要求
1.大专以上学历，三年以上超市管理经验；
2.具有深厚的商品管理知识及经验；
3.对工作积极主动，刻苦耐劳，具有高度的责任感；
4.具有较强的沟通协调和团队合作能力；
5.能适应在高压力及快节奏下工作。 会员管理经理设计1名
工作职责
1.负责公司会员的服务回访和需求调度、追踪；
2.呼叫中心的管理和运营
3.会员活动的策划和组织
4.配合营销开拓市场
任职要求
1、大专以上学历，外形气质佳；
2、3年以上相关工作经验，25-40岁之间；
3、丰富的会员开拓发展经验；
4、积极进取，表达能力强，具良好的沟通技巧和说服能力；
5、具有较强的团队合作精神，能承受较大的工作压力；
6、具备社团会员开发服务经验优先，具备大型活动、展会、论坛营销经验优先；
7、 男女不限、户口不限。 会计核算处经理 1名
工作职责
1.负责全国会计核算制度制定和实施；
2.负责全国会计核算工作的管理和考核；
3.负责全国报表的出具和公司经营分析。
任职要求
1.本科以上学历，金融、会计等相关专业毕业，25-40岁之间；
2.具有五年以上会计核算管理经验，熟练使用财务软件，中级以上会计职称优先；
3.诚信可靠，具有高度的责任感，具有较强的沟通协调能力；
4.能适应在高压力及快节奏下工作。 网银结算会计 2名
工作职责
1.负责所属分支机构款项上收；
2.负责对所属分支机构资金监控；
3.负责公司网银账务核算。
任职要求
1.本科以上学历，金融、会计等相关专业毕业，25-40岁之间；
2.具有一年以上会计核算经验、网银操作熟练初级以上会计职称优先；
3.对工作积极主动，刻苦耐劳，诚信可靠，具有高度的责任感；
4.能适应在高压力及快节奏下工作。
司机
任职要求
1、高中以上学历，必须有有效证件，年龄在23～38周岁；
2、驾驶本B本以上，驾照在三年以上；
3、身体无纹身、刺青和明显疤痕，严重影响表面特征的不于录取
4、有北京货车从业经验，开过金杯以上车型的优先录取；
5、普通话要求标准，严重地方口音不予录取。
信息录入员
任职要求
1、要求大专以上学历，必须有有效证件；
2、年龄在23～33周岁之间；
3、打字每分钟50字以上，熟练操作办公相关软件；
4、学习能力、亲和力强，有客服经验者优先
5、形象好，有礼貌，普通话标准，能适应加班加点。
呼叫中心坐席代表
工作职责
1、负责400电话的接起，积极与客户沟通并及时了解客户需求，对客户的咨询、查询及时处理并回复，可以处理简单客户投诉；
2、执行呼叫中心业务规范制度，保证服务水准的实现；
3、协调公司内部资源，提高客户满意度；
任职要求
1、全日制大专以上学历，物流/运输管理相关专业优先考虑，年龄20-28周岁之间，至少有一年工作经验；
2、有快递行业或呼叫中心经验者优先考虑；
3、普通话流利，口齿清晰，有较强的语言表达能力，思维敏捷；
4、良好的电话沟通技巧及文字描述能力，具有较高的销售意识与服务意识；
5、能承受较重的工作压力，熟练操作电脑及OFFICE办公软件，打字速度要求在60字/分钟以上；
6、具有较强的执行力和沟通能力；
7、本岗位实行轮班制，可以上夜班，公司提供宿舍。 工作地点：北京 招聘人数：3-5人 简历发至电子邮箱：lixuelu@163.com 。
星晨急便广州分公司招聘
工作地址：广州
招聘岗位及要求：
1、储备干部： 8人 男性 25岁---35岁之间 大专以上学历
A、快递从业经验二年以上；
B、具备一定的管理经验；
C、有基本的市场、经营能力；
2、客服人员：3-4人 女性 20岁---30岁之间 大专以上学历
A、快递行业半年以上工作经验；
B、较强的沟通能力、学习能力；
C、电脑操作熟练；
3、营销项目经理： 2-3人 男女不限 大专以上学历
A、具有2年以上营销工作经验；
B、较强的市场攻击力；
4、带面包车司机：3-4人 男性 40岁以下
A、自带面包车；
B、熟悉广州市区域；
5、分拣操作员：6-7人 男性 20---30岁 高中以上学历
A、具有快递从业经验半年以上；
B、熟悉广州市区域；
星晨急便广州分公司招聘方式
1、本次招聘只接收邮箱简历投递(邮箱：110075@4006688400.com)
2、广州分公司人资行政部审查简历后每周统一安排面试；
3、联系人：陶伟
